Service-conseil en emploi
Avance dans ta carrière avec un accompagnement sur mesure.
Vous voulez entamer une réflexion proactive sur votre parcours professionnel et explorer toutes les options avant d’amorcer un changement?
Vous voulez être dynamique et confiant pour mener à bien votre démarche de recherche d’emploi?
Devenez l’acteur de votre réussite au travail.
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Optimise ta recherche d'emploi avec les bons outils.
Nos conseillers t’aident à chaque étape :
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Création ou amélioration de ton CV et de ton profil professionnel
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Accompagnement dans la recherche d’offres d’emploi
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Aide à l’inscription sur les plateformes d’emploi les plus pertinentes
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Préparation aux entrevues pour te démarquer avec assurance
Curriculum vitae
Votre curriculum vitae (CV) est un document important qui doit refléter vos compétences et se démarquer afin de susciter l’intérêt de l’employeur.
Il doit se distinguer en mettant en valeur vos qualités et aptitudes liées à votre personnalité en tant que travailleur. Les conseillers en emploi vous aident à dresser un bilan de vos compétences en utilisant les bons termes et mots gagnants, en illustrant clairement vos objectifs en lien avec votre parcours professionnel, vos formations, perfectionnements et connaissances spécifiques.
Possédez un CV au goût du jour qui vous représente ! Être organisé c'est savoir saisir les opportunités!
Saviez-vous que...
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Le marché
caché
Le marché caché consiste en des opportunités non publiées où les employeurs préfèrent des candidatures recommandées ou spontanées par l’entremise du réseau de contact (ami, famille, ancien collègue, connaissance, etc).
Un conseiller en emploi peut aider le demandeur d'emploi à maîtriser le marché caché en l'aidant à cibler des secteurs spécifiques et à établir des contacts directs avec les employeurs.
Seulement 35% des offres d’emploi sont affichées?
Le marché ouvert est celui où les employeurs recherchent activement des candidats via des annonces publiques?
Il existe une quantité importante d’emplois qui ne sont pas affichés - le réseautage demeure le principal accès à ce marché caché?
L’entrevue d’embauche
L'entrevue moderne évalue non seulement les compétences techniques, mais aussi l'adéquation culturelle et l'adaptabilité des candidats.
L'entrevue est une rencontre de 30 à 60 minutes où l'employeur évalue l'expérience, les aptitudes et le potentiel du candidat en fonction des besoins de l'entreprise. Il est crucial pour le candidat d'être naturel et bien préparé, en maîtrisant le contenu de son CV et en établissant des liens avec les besoins de l'employeur.
Un conseiller en emploi peut aider le demandeur d'emploi à se préparer efficacement en lui fournissant des conseils pour rester lui-même et en simulant des entrevues pour renforcer sa confiance.
Découvre ton potentiel avec notre bilan de compétences. Grâce à des outils professionnels pour évaluer tes intérêts, ta personnalité et tes valeurs, nous t’aidons à :
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Clarifier tes objectifs de carrière
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Identifier tes forces, intérêts et opportunités professionnelles pour mieux orienter tes choix d'emploi
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Élaborer un plan d’action sur mesure
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Participer à des ateliers pour développer tes compétences professionnelles et personnelles
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Projet de préparation à l'emploi
(Re)trouve ta place sur le marché du travail.
Le projet de préparation à l'emploi vise à favoriser l'intégration et le maintien au travail des individus en leur permettant d'acquérir des attitudes et comportements positifs, tout en définissant des objectifs d'emploi alignés avec leur profil professionnel, grâce à une démarche de réflexion et à une évaluation de leur situation professionnelle. Ce programme t’offre un accompagnement structuré pour :
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Mieux te connaître et faire le point sur ton parcours
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Définir des objectifs professionnels réalistes
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Développer ta motivation et des attitudes positives
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Explorer les possibilités d’emploi correspondant à ton profil
Les étapes
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Dresser un bilan professionnel
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Avoir une meilleure connaissance de soi et de ses talents
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Améliorer sa confiance et sa motivation
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Développer des attitudes gagnantes
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Explorer le marché du travail
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Reconnaître ses acquis et apprendre à les transférer
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Identifier de nouvelles cibles d'emploi
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Améliorer sa performance en recherche d'emploi
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Valider avec un stage en milieu de travail
Stages
Reste en poste, progresse et épanouis toi au travail.
Offrez à un stagiaire l’opportunité de confirmer ses choix de carrière tout en contribuant à votre entreprise. Le stage en entreprise favorise l’intégration professionnelle, le développement de compétences concrètes et la validation d’un projet d’emploi durable. Votre accompagnement peut faire toute la différence pour nos candidats!
Vos avantages?
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Durée variable selon la nature du programme en amont.
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Vous formez une relève à votre image tout en profitant d’une solution de recrutement rentable, comprenant un remboursement salarial dans certain cas.
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Un conseiller en emploi dédié assure un encadrement personnalisé grâce à des suivis réguliers, des rencontres hebdomadaires et une collaboration tripartite structurée, incluant la signature d’une entente et une évaluation finale.
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En cas d’embauche, Émersion vous accompagne dans le maintien en emploi grâce à un soutien personnalisé adapté aux besoins de votre entreprise et du stagiaire.
Cultive tes talents
Programme d’accompagnement vers l’emploi qui combine formation, expérience pratique en milieu agricole et ateliers de développement personnel.
Sur une période de 19 semaines, les participants bénéficient d’un accompagnement complet incluant préparation, encadrement et soutien sur des plateaux de travail au sein de fermes maraîchères partenaires. Tout au long du programme, ils reçoivent une rémunération équivalent au salaire minimum.
Il s’adresse aux personnes motivées à intégrer le marché du travail, notamment :
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sans diplôme ou avec peu d’expérience professionnelle
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les personnes issues des Premières Nations
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les immigrants
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les personnes de 55 ans et plus
50+ et retraités
Vous êtes une personne retraitée et désirez retourner au travail? Nous pouvons vous aider dans votre démarche.
Vous souhaitez réorienter votre carrière?
Amorcer un changement de carrière après 50 ans peut nécessiter un accompagnement.
Nous pouvons vous orienter vers des entreprises qui recherchent votre valeur ajoutée.
Occuper un emploi pendant votre retraite vous offrira:
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Sentiment d’accomplissement
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Opportunité de faire valoir votre expérience
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Contacts sociaux enrichissants
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Revenu supplémentaire
Bienvenue au personnes retraitées!